Možná jste to už někdy slyšeli: „Lidé dnes nemají disciplínu.“ Jenže v praxi často nejde o lenost ani neochotu pracovat. Disciplína se může z týmu vytrácet i tehdy, když se všichni snaží – jen v jiném nastavení, než by bylo zdravé. Jedním z nejčastějších důvodů je manažer za zády. Přečtěte si o mikromanagementu v novém článku.