Do roku 2030 zmizí 92 milionů pracovních míst. Budeme připraveni?

Technologie vždy měnily svět práce. Ale tempo, které přináší umělá inteligence, je bezprecedentní. Podle zprávy Future of Jobs 2025, kterou publikovalo Světové ekonomické fórum, zmizí do roku 2030 přibližně 92 milionů pracovních míst. Zní to dramaticky. Jenže je tu ještě druhá část příběhu. Ve stejném období totiž vznikne přibližně 170 milionů nových pracovních míst. Pracovní trh se nezmenšuje — mění se.

Otázka tedy nezní jestli práce bude. Otázka zní:

👉 Kdo bude připraven na změnu.

Světové ekonomické fórum varuje: změna přichází rychleji, než čekáme

Zpráva Future of Jobs 2025 šokovala nejen analytiky. Podle dat se totiž velká část změn odehraje během několika málo let. Ne za dvacet let. Ne za generaci. Ale už během této dekády.

Zároveň ale platí, že technologická revoluce vždy vytváří nové příležitosti. Historie to ukazuje opakovaně.Když přišly počítače, zmizely některé profese. Když přišel internet, změnil celé obory.

A dnes podobnou roli přebírá AI.

Jak velký dopad bude mít AI na pracovní trh?

Podle dostupných analýz se změna dotkne velké části pracovního trhu.

Několik klíčových čísel:

• 40 % globální zaměstnanosti může být ovlivněno AI
• 60 % pracovních míst v Česku bude nějakým způsobem vystaveno jejímu dopadu
• až 57 % pracovních hodin lze částečně automatizovat
• AI ovlivní více než 300 milionů pracovních míst ve vyspělých ekonomikách

Je ale důležité říct jednu věc:

👉 AI většinou nenahrazuje celé profese.

Mění způsob práce. To znamená, že mnoho pozic nezmizí, ale promění se.

Které obory jsou dnes nejvíce ohrožené?

Největší riziko mají profese, které splňují jednu základní podmínku:

👉 opakují se v nich stále stejné úkoly

AI je totiž extrémně dobrá v automatizaci rutiny. Typicky se proto mluví o těchto oblastech:

Administrativa

Rutinní kancelářské úkony, práce s dokumenty, jednoduchá komunikace nebo zpracování dat.

AI dnes dokáže automaticky:

• zpracovat dokumenty
• generovat reporty
• třídit e-maily
• připravovat podklady

Zákaznický servis

Chatboti a AI asistenti dnes zvládají obsloužit tisíce zákazníků současně. Firmy tak často přesouvají lidské pracovníky na složitější případy, zatímco běžnou komunikaci řeší automatizace.

Některé části výroby

Robotizace a automatizace postupně nahrazují jednoduché manuální operace. To ale zároveň vytváří poptávku po technických profesích, které tyto technologie obsluhují.

Gastro služby

Automatizace objednávek, kiosky nebo digitální systémy postupně mění způsob, jakým funguje obsluha.

3 varovné signály, že vaše pozice může být ohrožená

Ne každá práce je ohrožená stejně. Existují ale určité signály, které mohou naznačovat, že změna se blíží.

1️⃣ Každý den děláte stejné úkoly

Pokud váš pracovní den vypadá stejně jako před rokem a většina úkolů je rutinních, je velká šance, že je bude možné automatizovat. AI totiž exceluje právě v opakujících se procesech.

2️⃣ Firma neinvestuje do digitalizace

Firmy, které ignorují nové technologie, ztrácejí konkurenceschopnost. A když firma začne zaostávat, často to dopadá i na zaměstnance.

3️⃣ Nevíte, jaké technologie používá vaše konkurence

Pokud nevíte, jaké nástroje používají ostatní ve vašem oboru, může se stát, že vám ujede vlak. Technologie dnes postupují exponenciálně.

Dobrá zpráva: většina pozic nezmizí

Možná nejdůležitější číslo z celé studie je toto:

👉 22 % pracovních pozic se změní, ale nezmizí.

To znamená, že většina lidí nebude nahrazena. Místo toho se jejich práce transformuje.

Například:

• účetní využívají AI pro analýzu dat
• marketing pracuje s AI nástroji pro obsah
• HR využívá AI pro nábor a screening kandidátů
• technici pracují s automatizovanými systémy

AI tak často funguje spíše jako nástroj než náhrada.

Strategie úspěchu v éře AI

Pokud chcete z technologické revoluce vytěžit maximum, existují tři jednoduché principy.

Vzdělávejte se

Zajímejte se o technologie relevantní pro váš obor. Nemusíte být programátor. Stačí rozumět tomu, jak vám AI může pomoci v práci.

Adaptujte se

Rozvíjejte dovednosti, které AI nahrazuje obtížně:

• kreativita
• strategické myšlení
• práce s lidmi
• řešení komplexních problémů

Jednejte

Čekání není strategie. Technologie se vyvíjejí rychle a největší výhodu získají lidé, kteří reagují včas.

Největší riziko není AI

Na závěr jedna důležitá myšlenka. Největší riziko není, že vás nahradí umělá inteligence.

👉 Největší riziko je, že vás nahradí člověk, který umí AI používat.

Právě proto dnes firmy hledají lidi, kteří:

1. se dokážou učit nové věci
2. přizpůsobují se změnám
3. rozumí technologickému vývoji

Budoucnost práce není o tom bojovat proti AI. Je o tom naučit se ji používat.

Budete na správné straně rovnice?

Pracovní trh se mění. Některé pozice zmizí. Mnoho dalších vznikne. Rozdíl mezi těmi, kteří budou ztrácet, a těmi, kteří budou růst, bude jednoduchý:

👉 schopnost adaptace

A právě ta dnes rozhoduje o kariéře víc než kdy dřív.

O autorovi

Tento článek připravila personální agentura WOLIP, která se specializuje na podporu lidí v období kariérních změn. Rozumíme tomu, co prožíváte, a pomáháme najít cestu k nové příležitosti.
Potřebujete podporu? 

📞 Telefon: 602 570 778
✉️ Email: wolip@wolip.cz
🌐 Web: wolip.cz

Sdílejte tento článek s někým, kdo by mohl potřebovat podporu. Společně zvládneme každou krizi. WOLIP

Mohlo by vás zajímat:

• Jak umělá inteligence mění pracovní trendy? 
• Nabídka volných pozic
• Nabídka našich služeb